DA Hike 2026: केंद्रीय कर्मचारियों की सैलरी में बढ़ोतरी, महंगाई भत्ता 60% से बढ़कर 63% होने की चर्चा

नई दिल्ली। केंद्रीय कर्मचारियों और पेंशनभोगियों के लिए महंगाई भत्ते (DA) और महंगाई राहत (DR) में बढ़ोतरी से जुड़ी खबर अहम है। उपलब्ध जानकारी के अनुसार, केंद्र सरकार ने DA और DR में 3 प्रतिशत की वृद्धि को मंजूरी दी है। इसके बाद केंद्रीय कर्मचारियों के लिए महंगाई भत्ते की दर 60 प्रतिशत से बढ़कर 63 प्रतिशत हो जाएगी। वहीं, पात्र पेंशनभोगियों को भी बढ़ी हुई दर से महंगाई राहत का लाभ मिलेगा।

बताया गया है कि संशोधित दरें 1 जुलाई 2026 से लागू होंगी। इस फैसले से लगभग 48.54 लाख केंद्रीय कर्मचारियों और 68.71 लाख पेंशनभोगियों को फायदा पहुंचने का अनुमान है। सरकार पर इस बढ़ोतरी के कारण सालाना करीब 10,016.10 करोड़ रुपये का अतिरिक्त खर्च आने की बात कही गई है।

जुलाई से मिलेगा बढ़े हुए DA का लाभ

महंगाई भत्ते में तीन प्रतिशत की वृद्धि का असर कर्मचारियों की मासिक आय पर पड़ेगा। चूंकि नई दर जुलाई 2026 से प्रभावी बताई गई है, इसलिए पात्र कर्मचारियों को संशोधित दर के अनुसार भुगतान मिल सकता है। यदि भुगतान में देरी होती है, तो संबंधित अवधि का एरियर भी सरकारी नियमों के मुताबिक दिया जा सकता है।

हालांकि, एरियर के भुगतान की तारीख और प्रक्रिया संबंधित विभाग के आधिकारिक आदेश पर निर्भर करेगी।

30,000 रुपये की बेसिक सैलरी पर कितनी बढ़ेगी रकम?

DA की गणना कर्मचारी के मूल वेतन के आधार पर होती है। दर में तीन प्रतिशत की वृद्धि होने से कर्मचारियों को पहले के मुकाबले अधिक महंगाई भत्ता मिलेगा।

उदाहरण के लिए, यदि किसी कर्मचारी की बेसिक सैलरी 30,000 रुपये है, तो गणना इस तरह होगी:

60% DA के हिसाब से: 18,000 रुपये प्रति माह

63% DA के हिसाब से: 18,900 रुपये प्रति माह

हर महीने अतिरिक्त लाभ: 900 रुपये

एक साल में अतिरिक्त लाभ: 10,800 रुपये

इस उदाहरण में केवल DA की गणना की गई है। कर्मचारी की वास्तविक कुल सैलरी अन्य भत्तों, कटौतियों और सेवा नियमों के आधार पर अलग हो सकती है।

पेंशनर्स की महंगाई राहत में भी होगा इजाफा

DA बढ़ोतरी का लाभ केवल सेवारत कर्मचारियों तक सीमित नहीं है। केंद्र सरकार के पात्र पेंशनभोगियों के लिए महंगाई राहत यानी DR की दर में भी तीन प्रतिशत की वृद्धि की जानकारी दी गई है।

महंगाई राहत का उद्देश्य बढ़ती कीमतों के प्रभाव को कम करने में पेंशनभोगियों की मदद करना है। नई दर लागू होने पर पात्र पेंशनर्स को नियमानुसार बढ़ी हुई राहत मिलेगी।

पांचवें और छठे वेतन आयोग वालों के लिए भी नई दरें

पुराने वेतनमान के तहत वेतन या पेंशन प्राप्त करने वाले कर्मचारियों के लिए भी संशोधन का उल्लेख किया गया है।

उपलब्ध विवरण के अनुसार, छठे वेतन आयोग के वेतनमान में DA और DR की दर 262 प्रतिशत से बढ़ाकर 269 प्रतिशत की गई है। वहीं, पांचवें वेतन आयोग के वेतनमान के अंतर्गत दर 483 प्रतिशत से बढ़कर 497 प्रतिशत बताई गई है।

इन संशोधनों की प्रभावी तारीख और पात्रता की पुष्टि संबंधित सरकारी आदेश से की जानी चाहिए।

साल में दो बार होता है DA का संशोधन

केंद्र सरकार सामान्य तौर पर जनवरी और जुलाई से प्रभावी होने वाली महंगाई भत्ता तथा महंगाई राहत की किस्तों में समय-समय पर संशोधन करती है। इसका उद्देश्य महंगाई के कारण कर्मचारियों और पेंशनभोगियों की क्रय शक्ति पर पड़ने वाले असर को कम करना है।

DA मूल वेतन के प्रतिशत के रूप में दिया जाता है, जबकि DR पात्र पेंशनभोगियों को उनकी पेंशन पर मिलने वाली महंगाई राहत है। दोनों में बढ़ोतरी होने से संबंधित लाभार्थियों को आर्थिक राहत मिल सकती है।

कर्मचारियों और पेंशनभोगियों को क्या समझना चाहिए?

यदि 3 प्रतिशत की बढ़ोतरी और बताई गई प्रभावी तारीख आधिकारिक आदेश से पुष्ट होती है, तो पात्र कर्मचारियों के लिए DA की दर 63 प्रतिशत और पेंशनभोगियों के लिए DR में समान अनुपात की वृद्धि लागू होगी। वास्तविक भुगतान, एरियर और अन्य लाभ संबंधित नियमों के अनुसार तय होंगे।